在岗挣4千，退休拿8千？教授一句“退休金太高”，戳痛多少打工人的心？

在岗的农村小学教师月挣四千多，退休的同行却能拿八九千 —— 这到底是退休金真的高得离谱，还是在职工资低到了尘埃里？

9 月 21 号那天，我刷到中国人民大学毛振华教授在论坛上的发言，当场就愣住了。他说 “当前退休金与在岗工资相比较高，这是个很大的问题”，还直言 “钱都是目前职工创造的财富，干活的人工资却低很多”。

这话一出，直接冲上了热搜，评论区吵得像开了锅。巧的是，没过两天北京、上海这些地方的 2025 社保缴费基数也公布了，大多跟去年一样没涨，这不就更让人犯嘀咕了：养老的钱和上班挣的钱，怎么就差出这么大一截？

毛教授举的例子其实特接地气，就是他老家农村小学的情况：在岗老师四千出头，退休的能拿到八九千。他觉得养老金该只保基本生活，“优雅的生活得靠自己攒钱”，要是退休的比干活的过得还好，这事根本没法持续。

说实话，刚听这话我还挺认同的 —— 毕竟身边不少年轻人确实活得紧巴。但翻了翻评论区，发现好多人骂他 “站着说话不腰疼”，这倒让我多琢磨了几句。有个江苏网友说，他爸妈是企业退休的，俩人加起来每月才五千多，隔壁退休的公务员光一个人就拿八千，“都是工作三十年，凭啥差距这么大？” 还有人直接戳破逻辑：“不是退休金太高，是在职工资太低了！”

你知道吗，我特意去查了国家统计局 2024 年的数据，看完心里更不是滋味了。全国城镇非私营单位年均工资是 124110 元，算下来月薪差不多一万出头，但私营单位才 69476 元，月薪还不到五千八。更扎心的是行业差距，规模以上企业里，中层管理者一年能拿 203014 元，可生产制造的工人才 78561 元，差了快三倍。

再看养老金的数据，人社部去年的公报说全国职工人均养老金约 3500 元，但这里面的水分可不小。企业退休人员平均也就 3200 元，机关事业单位却能突破 6000 元，几乎是两倍的差距。这么一看，毛教授说的 “退休金太高”，其实指的是一部分人的情况，不是所有人都能领高养老金。

我想起前阵子跟上海的朋友李磊吃饭，他吐槽的话跟这数据简直对上了。他在一家私营制造企业上班，月薪七千，扣完社保到手才五千八，每天加班到九点，房租就要三千。可他爸是退休中学教师，每月养老金八千二，不用上班还比他挣得多。“我每天累得像狗，还不如退休的老爸过得舒坦，这合理吗？” 他这话问得我半天没接上。

更让人焦虑的是，社保缴费基数还不涨了。北京、上海这些经济好的地方，2025 年的缴费基数跟去年基本一样，这说明啥？说明 2024 年好多地方的工资根本没怎么涨。一边是在职工资原地踏步，一边是养老金每年都得涨点维持购买力，中间的缺口只能靠在岗的人扛着。

但话说回来，毛教授的担忧真的毫无道理吗？我也在琢磨这个问题。2024 年全国养老保险基金花了 67656 亿元，退休人员有 1.47 亿多，而每 2.8 个在岗职工就要养 1 个退休人员。以前还是 3 个养 1 个，现在人越来越少，钱却越花越多，长期下去确实顶不住。可问题是，该从哪儿下手解决呢？

最近听说 2025 年要搞养老金改革，方向是提高企业职工的养老金替代率，还要推广企业职业年金，给月薪低于三千的退休人员发补贴。比如江苏有个企业退休的老张，以前每月拿 2500 元，补贴后能到 2800 元，要是替代率提上去，以后说不定能过四千。这听起来是好事，但执行起来怕是没那么容易。

中小企业本来利润就薄，职业年金要企业掏 5%、个人掏 3%，好多老板肯定不愿意；机关事业单位的养老金替代率已经 80% 多了，改革要是动了他们的蛋糕，会不会引发新的矛盾？最关键的是，在职工资要是一直涨不动，就算养老金改革了，在岗的人压力还是减不下来啊。2024 年私营单位工资才涨了 1.7%，还没通胀快，这日子怎么过？

其实网友们吵来吵去，早就超出 “退休金高不高” 的范畴了。有人说 “不是老人拿多了，是年轻人挣少了”，有人骂 “该管的是编制内的高福利，不是企业退休人员的救命钱”，还有人说 “先解决私企欠薪、不交社保的问题再说养老”。这些话虽然糙，但理不糙 —— 大家反感的不是合理的养老保障，是那种 “干得多拿得少，不干活的反而拿得多” 的不公。

前几天我外婆跟我打电话，说她这个月养老金涨了 120 块，现在每月能拿 2980 元。她是纺织厂退休的，干了三十年，现在这点钱在小城里刚够生活。我问她觉得退休金高吗？她笑着说：“够吃够穿就行，哪敢跟在职的比啊，年轻人上班多累。” 你看，普通老人要的根本不是 “优雅生活”，只是一份安稳而已。

现在再回头看毛教授的话，其实他是戳中了老龄化社会的一个痛点，但靶子好像打偏了。真正的问题不是退休的人拿多了，而是创造价值的人没拿够；不是养老金整体太高，而是有的人拿得太多，有的人拿得太少。社保基数零涨和养老金刚性增长的对比，2.8:1 的抚养比，背后都是无数人的焦虑。

我有时候会想，等我们这代人老了，会是什么样子？要是现在上班只能挣五六千，退休了能拿到多少？会不会比我们的孩子挣得还少？到时候又该怎么平衡？这些问题好像没人能给出标准答案。

或许就像评论区里一个人说的：“当干活的人能拿到合理的工资，退休的人能有体面的保障，谁还会纠结退休金高不高呢？” 这话真是说到了点子上。

你身边有没有这种 “在岗不如退休” 的情况？你觉得是该先涨在职工资，还是先调养老金？欢迎在评论区说说你的看法。

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